В справочнике рассматривается самый широкий спектр кадровой работы. Основной акцент сделан на оформлении организационно-кадровой, распорядительной и информационно-справочной документации. Значительное место в справочнике уделено юридическим основам трудовых отношений работника и работодателя (учреждения, организации) от приема на работу до увольнения. Рассчитан на менеджеров всех уровней управления, руководителей и персонал кадровых служб. Может быть использован слушателями школ бизнеса, студентами экономических колледжей при изучении таких дисциплин, как «Управление персоналом организаций и предприятий», «Документационное обеспечение управления», «Трудовое право».

Предлагаемая книга при ее небольшом объеме представляет собой комплекс организационной, распорядительной и первичной учетной документации, используемой в бухгалтерском учете на всех этапах трудовой деятельности личного состава организации, составляя в совокупности единый информационный массив. Книга предназначена прежде всего специалистам бухгалтерских и аудиторских служб, а также руководителям и менеджерам организаций малых и средних форм бизнеса. Может быть использована слушателями курсов повышения квалификации бухгалтерских работников, преподавателями и студентами экономических вузов и колледжей.