|
Популярные книги |
|
|
|
« ОБЩИЕ ВОПРОСЫ » |
16 марта 2018 |
УВОЛЬНЕНИЕ ПО ИНИЦИАТИВЕ РАБОТОДАТЕЛЯ: ПРАКТИЧЕСКОЕ ПОСОБИЕ |
№ 218524454 |
|
|
ОписаниеВ новом издании с учетом последних изменений законодательства разъясняются правила расторжения трудовых договоров с работниками по инициативе работодателя. Последовательно проанализированы основания увольнения, предусмотренные статьями 71 и 81 Трудового кодекса РФ, показаны особенности расторжения трудовых договоров по каждому из указанных оснований. Разъясняется порядок обязательного участия профсоюзного органа в рассмотрении вопросов об увольнении по инициативе работодателя, показано, как оформляется прекращение трудового договора. С учетом судебной практики применения соответствующих правовых норм даются практические рекомендации. Брошюра адресована руководителям и сотрудникам кадровых служб организаций, а также гражданам, в том числе индивидуальным предпринимателям, использующим наемный труд. Кроме того, она полезна всем работникам, увольняемым по инициативе работодателя, практикующим юристам, профсоюзным работникам, судьям и иным гражданам, интересующихся развитием и применением трудового законодательства России.
Ключевые теги: работодатель, инициатива, договор, работник, увольнение, практик, применение, расторжение, основание, вопрос, законодательство, развитие, служба, организация, россия, брошюра, рекомендация, руководитель, сотрудник, тихомиров, михаил, юрьевич
|
|
(голосов: 7) |
Уважаемый посетитель вы вошли на сайт как незарегистрированный пользователь. Мы рекомендуем вам зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем. |
|
Посетители, находящиеся в группе Гости, не могут оставлять комментарии в данной новости. |
|
|