|
Популярные книги |
|
|
|
|
|
Описание«Одна из наиболее содержательных книг, доступно и во всех деталях раскрывающая порядок заключения, изменения и прекращения трудовых договоров с различными категориями работников. При подготовке текста учтены самые последние изменения в трудовом законодательстве Российской Федерации, а также актуальная правоприменительная практика (рассматриваемая в рамках отдельной главы). Организационно-правовые процедуры заключения, изменения и прекращения трудового договора рассматриваются «по шагам». Помимо текстов договоров и соглашений к ним, в пособии приводится более 100 примеров документов. Книга предназначена для руководителей предприятий (организаций, учреждений), их заместителям по вопросам управления, HR-менеджерам и работникам кадровых служб (ответственным за ведение кадровой работы на малых предприятиях и у индивидуальных предпринимателей), лицам, обучающимся по специальности 062100 «Управление персоналом» и 350800 «Документоведение и документационное обеспечение управления», а также всем, кто заинтересован в реальной защите своих трудовых прав.»
Ключевые теги: договор, изменение, управление, заключение, предприятие, прекращение, текст, работник, книга, менеджер, вопрос, служба, организация, документ, пример, руководитель, учреждение, ведение, заместитель, предприниматель, обеспечение, рогожин
|
|
(голосов: 0) |
Уважаемый посетитель вы вошли на сайт как незарегистрированный пользователь. Мы рекомендуем вам зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем. |
|
Посетители, находящиеся в группе Гости, не могут оставлять комментарии в данной новости. |
|
|